述职报告
====年，在厂党委、××的正确领导下，在各级领导和同志们的大力支持下，围绕生产经营中心，严格履行工作职责，对自己所分管的工会、离退休管理、机关党总支等工作，能够大胆管理，继承创新，为我厂持续稳定发展发挥了积极作用。现将主要工作简要汇报如下：
一、工会工作
根据局工会、厂党委的工作安排，全厂两级工会按照“维权、帮扶、提高、引导、活动”总体工作要求，将全年工作列成运行大表，按月细化，狠抓落实。一是突出维护职能，保障职工的民主权利和合法权益。组织召开了厂九届四次职工暨八届四次工会会员代表大会，职代会的==条提案、==条意见建议进行了归纳整理，确定立案提案=条，其余==条作为职工意见和建议，并交有关部门和单位进行落实。召开了九届四次职代会职工代表团（组）长联席会议，讨论审议并原则通过了《工程公司公司制改造方案》及其配套的三个办法，成建立内部持股职工信托基金会，协助完成了工程公司公司制改造。组织职工代表参加了西安听证会、住宅楼工程招标及验收等工作。-对=名同志违反劳动纪律的问题进行了调查核实及讨论，维护了企业和职工的劳动权益。
二是实施温暖工程，关心职工的工作、学习和生活。对==户困难遗属上报了最低生活保障金；给=名困难职工子女上大学救济====元；给=名生活困难职工救助====元。=—=月份，慰问病伤职工、离退休、困难职工及遗属==人；救济特困职工及遗属==户，发放救济金=====元；慰问春检职工===人。安排内疗职工=名，外疗职工=名，组织了====年的“三十佳”中的==人（家属=人）赴昆明旅游疗养。为全厂====名在岗职工（包括劳务工、集体工）每人增加了一份（===元）安康保险。为=名职工办理安康保险赔付款====元；为=名女职工发放特殊疾病保险赔付款===元。我厂被评为局实施“送温暖”工程先进单位；×××评为局实施“送温暖”工程先进基层单位；=名同志被评为局实施“送温暖”工程先进个人。
三是抓好劳动竞赛，提高职工的技术业务素质。对====年度开展的运行岗位规范化、安全环保、双增双节挖潜增效、争当岗位明星四项劳动竞赛活动进行了全面的检查考核，表彰奖励了=个基层单位和==名“岗位明星”。并对====年全厂劳动竞赛活动做出了具体安排，在全厂开展了“经济技术创新工程”、“创纪录上水平”、“安康杯”、“重点工程施工”四项竞赛活动。对上半年“创新创效”劳动竞赛=项成果给予了嘉奖，奖励金额====元。举办了==名职工参加的配电工技术比武，筹办了勘探局第十届工人技术运动会变电站值班员项目决赛，我厂参加==人。
四是发挥工会组织作用，引导广大职工为水电的改革发展稳定做贡献。厂工会表彰奖励了====年度“巾帼十佳”、女职工“岗位创新、学习成才”活动=个先进集体、==名先进个人、=名优秀女职工工作者和==户文明家庭。组织召开了====年度劳模先进座谈会，先进模范代表还向全厂职工发出了倡议书。在全厂开展了劳模选树培养活动，确定====年劳模选树培养对象==名。=同志被评为“工人明星”，=名同志被评为局读书自学成才先进个人，通过对先进模范的表彰宣传，在全厂营造了“学习先进，钻研业务、提高技能、争当能手”的良好氛围。组织开展了“形势、目标、责任与改革、理念、市场”主题教育和“绩效与薪酬”教育活动。《关于开展的通知》，组织开展了“破除生活陋习、树立文明新风”教育活动制定了具体的活动方案。积极宣传改革改制的政策意义，动员职工积极参与水电工程公司改制工作。组织职工参加了全国总工会开展的“全面建设小康社会职工百题竞赛”活动，全厂共上交答题卡===份。引导广大职工为我厂的改革发展做贡献。
五是开展文化体育活动，促进企业文化建设。“双节”期间组织开展了=项群众性游艺活动、社火表演、元宵游乐晚会、元宵焰火晚会等活动，举办了庆祝建党==周年首届“××杯”职工歌手大赛和广场文艺晚会，开展了广场文化活动，举办了××厂第十六届职工运动会，开展了“全民健身月”活动，组织工会干部带着放映机、书籍、体育器材和奖品送文化到站所，发放体育器材八类====多件，价值达=====元，放映电影=场，举办各种球类、小型体育比赛==场，参加职工达===多人次。组织参加了第十六届庆城职工长跑比赛，获得团体第三名；选送了==幅作品参加了局工会、公司工会和摄影协会联合主办的“迎新春长庆油田职工摄影作品展”，=幅作品分别获二、三等奖；参加了××市第十届运动会乒乓球比赛，男女双双获得团体第二名；参加了×××第二届“靖安杯”前线职工篮球赛，夺得冠军；参加了全局职工国标舞比赛，获得优秀表演和组织奖。
今年=—=月，厂工会出资=====元为基层单位和职工配发文体活动器材==种====多件，下拨基层工会活动经费=====多元；厂内举办大型文体活动=次，活动经费=====多元；参加局内外文体比赛=次，活动经费=====多元。全厂职工文体活动开展的丰富多彩，促进了企业文化建设。
六是加强工会基础工作，完善工作制度，促进工会自身建设。机构调整后，组建了=个基层工会委员会，==个基层工会委员会和女职工委员会进行了改选和补选，建立健全了全厂各级工会组织，新增入会职工==人。
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