镇党委副书记2022年述责述廉报告范文四篇(镇党委副书记2022年述责述廉报告范文四篇心得体会)

镇党委副书记2022年述责述廉报告范文四篇(镇党委副书记2022年述责述廉报告范文四篇心得体会)

述职述廉要求领导干部对本级党委(党组)廉政建设和自身廉洁情况在组织和群众面前作自我说明,有利于增强其自我约束力,时刻紧绷廉政勤政这根弦,也使一些干部的违纪违法问题解决在萌芽状态,起到将反腐败关口向前推移的作用。以下是小编收集整理的镇党委副书记2022年述责述廉报告范文四篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【篇一】镇党委副书记2022年述责述廉报告

   现将20xx年个人思想政治情况和履行岗位职责情况汇报如下:

  一、个人思想政治状况

  一年来,我不断加强政治理论知识学习,系统深入学习习xx新时代中国特色社会主义思想,通过参加“不忘初心、牢记使命”主题教育不断强化理论武装、锤炼党性修养,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。自觉在提高思想觉悟和服务能力上下功夫,不断提升党性修养、宗旨意识,坚定理想信念。在执行政治纪律方面,坚决拥护中央各项决策部署,认真贯彻执行党的路线、方针、政策、国家的法律法规及各级党委、政府的决策决议。在执行组织纪律方面,作为党委班子一员,认真履行党委分工,自觉维护班子团结,大事提交党委会议研究,从末出现自作主张的情况。统筹学习党章、党规、党纪和党的政策法规,狠抓意识形态工作,做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉,坚定不移的贯彻执行党的路线、方针和政策,在思想上行动上始终与习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  二、履行岗位职责、完成重点工作、意识形态工作和廉洁自律情况

  (一)履行岗位责任情况。认真履行班子成员“一岗双责”责任制,贯彻落实从严治党要求,在做好分管工作的同时,抓好各支部的党风廉政建设工作,经常督促支部书记履行“一岗双责”主体责任落实和抓好业务工作,并定期开展监督检查。作为镇党委副书记,勤政廉政意识时刻不敢忘,工作和生活中并以身作则,带头遵守党纪党规和各项规章制度,不断强化党性修养和作风建设,接触群众、处理事务,时时处处以事业和群众利益为重,带头反对“四风”,认真提高履职能力。工作中能够摆正位置,认真落实民主集中制,妥善处理与班子成员之间的关系,注重加强与其他班子成员沟通,共同搭好台、唱好戏。

  (二)完成重点工作情况。一是扎实推进党建各项工作。学习贯彻习近平新时代中国特色会主义思想,深入开展“两学一做”常态化、制度化学习教育活动,做好各支部“不忘初心、牢记使命”主题教育。二是推进社区嘎查党群服务中心建设。按照“三个面向,注重发挥六大职能”的建设标准,梳理细化服务内容,明确党群服务中心职能。三是对各支部党建工作及时进行指导和督促,结合实际落实《中国共产党支部工作条例》“三会一课”“主题党日”等工作,注重提高组织生活会质量,抓实民主评议党员工作。四是用实用好基层党组织服务群众资金。严格资金使用程序,做好各环节工作。五是落实基层统战工作责任。对镇区内x处宗教活动场进行定期走访服务,密切关注宗教活动情况,深入开展抵制非法宗教入侵工作,以主流思想、正能量、主旋律引领群众思想。

  (三)意识形态工作。对意识形态工作文件和会议精神进行了专题学习,领会精神实质。落实好意识形态工作“一岗双责”,自觉抓好意识形态工作。加强舆论引导、监督,指导社区既坚守传统阵地进入、入户宣传,又拓展网络平台的宣传,不断巩固壮大主流思想舆论,弘扬主旋律,传播正能量。充实了镇意识形态工作网格员队伍,全镇综治网格员全部兼任意识形态网格员,明确了工作措施。及时关注社会舆情,从意识形态安全进行分析研判,做到发现情况及时汇报。

  (四)廉洁自律情况。本人始终把加强作风建设摆在首位,时常检视自己的言行,勤于自省,身体力行。一是加强廉政学习,自觉学习《中国共产党纪律处分条例》,不断强化廉洁意识。二是自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》,遵守财物管理规定,没有利用职权谋取不正当利益,没有私自从事营利活动的行为。三是贯彻执行党风廉政建设责任制,在工作上、生活上强化自律意识,严格执行廉洁自律的有关规定和带头执行单位制订的各项规章制度。四是自觉抵制享乐奢靡之风,克服形式主义、官僚主义陋习,以廉洁自律的各项规定约束自己,切实做到自重、自省、自警、自励。

  (五)联系社区工作完成情况。一是指导社区提升服务水平,全力推进低保、就业、养老、扶贫帮困等工作,监督各项惠民政策落实。二是参与社区入户调查,到居民家中了解情况,并积极解决实际问题。三是针对社区工作实际,督促完成年度党建、党风廉政建设责任目标,帮助指导解决存在的问题,落实党风廉政建设各项制度。

  三、存在的突出问题和改进措施

  存在的突出问题:一是政治理论学习深度不够,分管工作业务知识还需加强学习。二是解决实际问题的能力不够强,视野不够开阔。三是个人在履行党建工作“一岗双责”方面做的还不够细致。四是指导各支部“三会一课”方面有欠缺,党员干部学习教育、监督管理的方式还有待加强。

  今后努力方向:今后的工作,本人将改正缺点、改进工作、严格自律,自觉用好权,为民办实事、办好事,竭力维护党委和政府的整体形象,充分体现一个共产党干部的素质。一是不断加强理论学习,改进工作作风,时刻牢记党的宗旨,实实在在为群众排忧解难。二是进一步加强和改进工作方法,开拓创新,务实进取,增强工作的实效性,认真履行岗位职责。三是要继续保持清正廉洁本色,进一步落实党风廉政建设责任制,尽心尽力把工作做好。

【篇二】镇党委副书记2022年述责述廉报告

  按照考核工作要求,现就一年来思想政治情况、履行职责情况、廉洁自律情况报告如下:

  一、个人思想政治状况

  认真学习党的十九大精神及上级文件精神,参加党委中心组学习x次,党支部学习活动x次,进一步增强“四个意识”和“四个自信”。结合脱贫攻坚、生态保护、安全生产、旅游旺季等活动,全年深入各社区、嘎查、旅游企业调研x余人次,坚持在干中学,学中干,防止浅尝辄止。

  二、履行岗位职责及重点工作完成情况

  (一)强化项目建设,基础设施迈上新台阶。建设验收完纳林高勒警地党课教学点维修、乌兰格日勒嘎查绿化打井、铁库里干渠分水闸新建3项“一事一议”项目;已向旗交通局申报黑城地区59.4KM乡村油路建设项目;改造提升老年活动中心消防设施工程;完成纳林高勒社区办公楼装修工程等,提升了社区嘎查基础设施。

  (二)推进“乡村振兴”,激活富民增收新动力。以打造生态嘎查及旅游嘎查为目标,“旅游+企业+合作社”新型旅游发展模式,带动三产旅游业致富新路子。利用夹皮地区独特的旅游资源“海市蜃楼”,打造嘎查旅游驿站海市蜃楼摄影基地,按收入比例,每年以x万元的标准入嘎查集体经济;嘎查成立骆驼旅游合作社,集中骆驼资源统一管理,按每峰骆驼x元共x万元的标准入嘎查集体经济,实现集体收入比去年的x万元增加到x万元的目标。胡杨节期间嘎查x户农牧民共x人共计接待游客x余人次。

  (三)加强生态建设,镇域环境得到新提升。配合旗水务部门完成黑河古道调水,逐步缓解古河道周边地区生态环境恶化、沙漠侵袭的趋势;完成x亩饲草料地、x万亩草场的灌溉;组织开展常态化、持续性巡河全年年x余次;胡杨节、国庆节安全、防火巡查共计x天(次),防火巡查全年x余次,与景区及嘎查牧民签订防火责任状x余份;开展农业面源污染源检查x次;与全嘎查牧户签订《禁牧、草畜平衡责任书》x份;20xx年验收沙化地区种植梭梭x户加20xx年补植,共计x万亩;完善美丽乡村建设工程后期管护机制,巩固新农村新牧区建设成果,发动全员参与环境整治活动x次,为创5A景区奠定良好基础。

  (四)持续改善民生,社会事业取得新成就。保障民生方面,通过“一卡通”发放农牧业、林业、计生、民政4大类x项资金共计x万元x人次;发放草原奖补惠农惠牧补贴资金x万元x人次;发放公益林惠农惠牧补贴资金共计x万元x人次;按标准审核取消城镇低保x户x人、新增x户x人,现享受低保x户x人;发放x项民政惠农惠牧补贴资金x万元x人次;为嘎查发放救灾款x万元x户;重要节点共走访慰问x多户家庭;配合旗就业局举办大型招聘会x次,x人参加,x人达成就业意向;按时完成动物疫苗注射工作,免疫率达x%;老年活动中心为老年人建档制卡,签订协议,完成累计登记信息、发放名牌x余人;各社区嘎查发放并安装电子图书馆设备,调试使用正常。文化事业方面,为实现各类政策信息一站式宣传,以党建、人大、纪检、统战、意识形态、精准扶贫、计生、民政、劳动保障、综治、安全生产等内容投资打造“达镇文化长廊”;打造“纳林高勒社会主义核心价值观主题广场”;开展“流动书包下乡进牧区”活动,实现传递知识价值,切实推动乡村文化振兴;积极组织干部职工、农牧民、居民群众参加“我们的节日”、赛驼赛马、“消夏晚会”、“那达慕大会”等活动x余次,受众人数达x万人多次,继续提升打造了“一社区一品牌一特色”。计生服务方面,充分借助重要节日节点进行集中宣传,全年制作横幅x余条、宣传栏及宣传画x余张、宣传品x余套、蒙汉双语宣传单x余份、开展宣传活动x余场,积极宣传计生各项政策;对x户计划生育特殊家庭建档立卡、一对一帮扶、给予精准帮扶和周到服务,开展“生育关怀”活动,走访慰问x户;办理生育服务证x个,接待来访x余人次,无计生上访事件发生;发放公益金、独生子女父母奖励费、国家奖励扶助金共x万元x户家庭x人。精准扶贫方面,按照大排查大整治专项行动方案要求全员行动规范整理脱贫攻坚档案、入户核实信息资料、送达蒙汉双语明白卡;“扶贫日”开展主题活动组织灵活多样的学习宣传、按照“八类人员”标准评议研判稳定脱贫x户x人;认真整改了盟委专项巡察组反馈的x项问题和旗纪委监督检查发现的x项问题。

  (五)坚持依法行政,社会稳定成效明显。深入开展“扫黑除恶”专项整治工作,入户摸排线索;排查化解社会矛盾纠纷专项行动x次,排查社会矛盾纠纷x件,及时做好台账,落实“零报告”制度,完成积案化解任务;加强安全生产监督管理力度,开展各类安全检查x次、消防专题讲座x次、消除安全隐患x次;深入开展“七五”普法,组织法律宣传活动x次,不断提高干部职工学法用法能力,加强全民法律意识。

  三、意识形态工作

  坚持不懈以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神理论体系武装头脑,结合创建文明城镇活动,引导干部职工、老百姓积极倡导社会主义核心价值观,引领社会思潮,弘扬民族精神、时代精神,唱响民族的正气歌,振奋全社会的精气神。抓好各类突发事件的应对处置,及时准确、公开透明地发布权威信息,抓好热点问题引导,有针对性地解疑释感、理顺情结、化解矛盾,切实维护改革发展稳定大局。

  四、廉洁自律情况

  认真履行“一岗双责”,严格落实中央“八项规定”精神,严格执行“三重一大”议事决策制度,严格遵守《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》。在工作和生活中自觉接受民主测评、接受群众监督、接受各级巡察督查检查、保持自身清白,努力保持干部队伍的廉洁勤政和风清气正,今年被评为“清风干部”及“清风干部标兵”。

  五、存在的问题和不足及改正措施

  一年来,虽然取得了一定的成绩,但与组织的要求还有一定差距:具体工作中存在学用脱节现象,思考谋划全镇发展不够系统深入;推进工作的过程中,缺乏新思路、新想法。

  针对上述存在问题和不足,坚持在学懂弄通做实上下功夫,努力提高自身政治素养和思想理论水平。进一步解放思想,创新理念,在实际工作中边实践、边探索、边总结、提高工作能力,不断改进工作方法,优化服务方式。

  以上述职,不妥之处敬请批评指正。

【篇三】镇党委副书记2022年述责述廉报告

  20xx年,在旗委政府的坚强领导下正确指导下,本人始终严格要求自己,在工作中勤政廉政、在生活中节俭朴素、在作风上谦虚严谨,团结领导和全镇干部职工扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将有关情况汇报如下:

  一、个人思想政治状况

  结合《x镇“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》总体要求,本人深入学习贯彻党的十九大精神、中央一号文件精神、全国“两会”精神以及习近平总书记参加十三届全国人大一次会议内蒙古代表团审议时期重要讲话精神,统筹学习党章、党规、党纪和党的政策法规,狠抓意识形态工作,引导全镇党员干部将其内化于心、外化于形。做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉,时刻同党中央和自治区、盟、旗委保持高度一致。

  二、履行岗位职责

  作为一名苏木镇党委副书记,勤政廉政意识时刻不敢忘,接触群众,处理事务,时时处处以事业和群众利益为重,不断强化党性修养和作风建设,认真提高履职能力。一是勤于学习。把学习当成一种习惯,坚持在学习中砺炼修为,增强党性,截止目前,参加镇党委中心组学习x次,自学x次。二是摆正位置。认真落实民主集中制,妥善处理与班子成员之间的关系,注重加强与其他班子成员沟通,共同搭好台、唱好戏。三是以身作则。既能做到统筹安排,督促检查,又能深入一线真抓实干,既当指挥员,又当战斗员,用自己身体力行的作风去感召和调动全镇干部一道工作,以身作则,率先垂范。

  三、完成重点工作

  牢固树立“大抓党建、抓大党建”的理念,扎实推进各项党建工作。一是深入开展“两学一做”常态化、制度化学习教育活动。开展多种形式学习教育活动,增强以人为本、服务为民的责任意识,做好党员组织关系排查、党费补缴等工作。二是围绕打造城市“暖心党建”,继续提档升级“一社区一品牌一主题”,吉日嘎郎图路社区不断提升与优化x旗老年活动中心的服务管理,共接待老年人x人次;苏泊淖尔路社区“温馨家园康复理疗站”实行“365天不放假,理疗服务不间断”的模式,共接待理疗群众x人次;纳林高勒社区服务中心标准化建设全部完成。三是提高认识,宣传发动。认真开展“4+1”专项整治工作,按照镇制定的《集中整治形式主义、官僚主义和扶贫领域腐败问题的实施方案》,《x镇扫黑除恶专项斗争方案》要求,对自己所分管领域和联系社区开展自查工作,全年共开展自查x次。四是圆满完成嘎查社区“两委”换届工作。在旗嘎查(社区)“两委”换届选举工作指导组的全程科学指导下,镇下辖x个嘎查、6个社区一次成功选举产生新一届嘎查(社区)党组织委员x人,平均年龄43岁;新一届嘎查(社区)村(居)民委员会成员x名,平均年龄41岁。同时还选举产生监督委员会成员x名。五是强化意识形态工作,各支部在传统节日开展“我们的节日”主题活动x次;各大节点开展文艺、公益等活动x次。积极选树推荐身边典型,乌兰格日勒嘎牧民查萨仁格日勒、机关文化服务中心乌日古木勒、新村社区党支部书记哈斯图雅、社区志愿者xx分别荣获x旗第四届全旗道德模范“脱贫致富好媳妇”、“孝老爱亲”、“敬业奉献”、“助人为乐”模范称号。乌兰格日勒嘎查党支部书记额尔登达来荣获阿拉善盟第五届道德模范“敬业奉献”模范和自治区“万名人大代表助力精准扶贫活动”先进个人称号。

  四、廉洁自律情况

  本人始终把加强作风建设摆在首位,时常检视自己的言行,勤于自省,身体力行。一是主动接受组织部门和干部群众的监督,牢固树立正确的权力观和事业观,自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,始终保持艰苦奋斗的作风。二是自觉抵制享乐奢靡之风,克服形式主义、官僚主义陋习,以干部廉洁自律的各项规定约束自己,切实做到自重、自省、自警、自励。三是自觉严格遵守党的纪律特别是政治纪律,进一步增强纪律意识,树立大局观念,厉行勤俭节约。发挥党员干部模范带头作用,努力为群众排忧解难。

  五、存在突出问题和改进措施

  在领导和同志们的关心、帮助和支持下,本人尽心尽力工作,取得了一些成绩,但本人却不敢有满足懈怠之心,常常结合领导干部的标准和群众的期望反思自己,深刻剖析自己,努力找出自身存在的一些问题,使自己成为一个纯粹的人、合格的共产党员、称职的基层领导。但是,也存在着一些不足:一是在组织带动广大干部学习上还不够;二是在指导各支部三会一课方面有欠缺。三是党员干部学习教育、监督管理的方式还有待加强。

  今后的工作,本人将改正缺点、改进工作、严格自律,自觉用好权,为民办实事、办好事,竭力维护党委和政府的整体形象,充分体现一个共产党干部的素质,经得起工作的考验、人民群众的评价,做一名人民相信、组织放心、百姓拥护的干部。

【篇四】镇党委副书记2022年述责述廉报告

  尊敬的领导,各位同事:

  大家好!

  20xx学年转瞬即逝,根据教育局的工作部署,今天我就自己一年来的履职情况向大家作一汇报,请大家审议。

  20xx学年,我担任学校党支部书记一职,主要负责学校党务工作以及工会工作、教师评优评先等工作。同时,担任我校的紧密型共同体学校大禹路小学的副校长一职。

  2017年,是我校体制变革后的第二年,脱离集团母体的星洲能否继续保持高位发展,继续发挥名校影响力,一直是我们班子要研究的核心问题,也是我们全体教职工共同奋斗的目标。值得欣慰的是,这一年,在老师们的共同努力下,我们交出了一份满意的答卷:去年年底,学校被授予全国德育实验学校、被区教育局考核为优秀级学校;学校党支部被考核为五党支部、教育系统示范党支部,学校工会被评为系统先进等等。这是我们全体星洲教职工共同奋斗的结果。作为星洲的一员,我为你们——我的同事们,感到骄傲。

  一年来,在全体老师的支持和配合下,支部各项工作得以顺利开展。在工作中,我始终牢记党的宗旨,执行党的决定,做到廉洁自律;在学校管理中,积极参与学校重大问题决策,支持校长依法行使职权。回顾工作的点点滴滴,有付出,有收获,也还有很多要努力和提高的地方。

  一、强党性优作风

  老师们为学校、为学生辛勤付出,一件件感人的事演绎出了我们星洲老师“敬业奉献“的职业精神。作为支部书记,更加需要加强自我修炼,为大家作出表率。一年来,我能以共产党员的标准严格要求自己,一是重视学习提高,阅读各种专著简报,主动参加各种研讨学习活动,不断提升自己各方面的素质和修养。注重学以致用,结合学校实际和支部工作,丰富自己的教育思想,牢固树立为学生服务,为教师服务,为学校服务的思想,二是严格自己的言行细节,努力做到严以律己,宽以待人,踏实做事,关心他人。无论是星洲还是甲来路的工作,我一定都认真完成,对自己负责,对老师负责,对学校负责。工作中始终要求自己廉洁自律,履行好党员干部”一岗双责“的义务,不求名利,不求得失,但求问心无愧,真诚、热情、公正地对待每一个人、每一件事。我身边的老教师,对工作兢兢业业,年轻老师对工作热情投入,班主任一个个认真负责,任课教师全心全意,你们身上的人格魅力像是一面面镜子,督促我不断地诊断和修正自身的行为,提高自己的工作水平和自身修养。

  二、担责任抓落实

  责任带着压力、也连着动力,工作抓落实的关键是要落实“抓“。党建工作是学校内涵发展的重要保证,作为支部负责人,我深知要认清形势,谋求发展,善于结合,统筹安排。对上要把握上级党委的指示精神,要胸怀大局;对下,要了解学校的情况和民情,做到心中有数,再来细化工作,采取措施,保证各项工作的有序推进。如何让党建工作与学校工作、与上级要求、与计划内、计划外活动等有机、有效结合,不让老师重复劳动,也是我在开展工作中一直想努力协调统筹,重点考虑的问题。

  (一)思想先导,提振教师队伍精气神

  思想是行动的先导,学校的发展需要一个心齐、劲足、气顺的良好氛围。

  1.抓好三支队伍建设。有计划地组织好教职工政治学习,党员干部学习和党小组学习。制定中心学习组理论学习计划,并按计划实施;组织好中层干部理论学习,形成常态;做好教师政治思想工作,扎实开展谈心谈话制度,增进人文关怀;结合区深入开展“师德师风巩固年“暨第五轮”弘扬西湖教师精神“大讨论活动,组织好一年一度的暑期师德专项学习活动,进行教师职业道德行为自查,专题党课等活动,深化教师核心价值观,强化师德师风建设,提振教师”精气神“,把全校教职工的思想和行动统一到智力学校发展的目标上来。

  2.落实“三会一课”制度。定期召开全体党员大会,支部委员会议,传达和学习上级有关文件和精神,布置党建工作,凝心聚力为支部发展出谋划策。一学年来,通过党员大会、党小组学习和党员自学等形式主要组织学习了党的十九大会议精神、《全面深化改革热问》、《依法治国热问》等内容。自己带头上党课,今年6月,给全体教师和党员上了一堂“弘扬西湖教师精神,做‘四有’教师”专题教育党课。

  3.组织好隔周一次的教师政治学习。按照党建工作行事历,开展学习形式多样,内容丰富的政治学习。通过观看视频、听取讲座、微型党课、观点学习、读书交流等各种形式组织教师学习,激发老师学习的积极性,取得了良好的效果。

  4.巩固党的群众路线教育实践活动成果。继续抓好整改落实,确保教育实践活动有始有终。认真实施教育系统“三学三转,三争三创”先锋教育活动,“六大专项行动“落实到位。对照时间表和任务书检查整改落实情况,并在全校公示,接受群众的评议。结合党建工作行事历,组织好每月党员固定活动日活动。

  5.宣传引导,营造良好氛围。通过结合上级的评优评先活动、教师节表彰大会、校园网“全情沃桃李,最美求是人”专栏,党建精品专栏、党建电子杂志《求是先锋》、校报《星苑》等载体,挖掘、宣传、表彰在学校教学、管理、服务等岗位上立足本职、敬业奉献的优秀教师,营造健康向上的舆论导向。

  (二)求真务实,夯实党建基础工作

  立足学校实际,强化党建组织建设、阵地建设和制度建设,切实加党建工作。在落实党建常规的基础上,制定好工作计划、理清拓展思路,全面推进党的基层组织建设和党员队伍建设,发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

  1.换届选举,圆满完成。20XX年10月,支部按期进行了换届选举,程序规范,选举产生了新一届的支部委员。

  2.谈心谈话,凝聚人心。校级领导跟中层干部、中层和群众、党员和联系人、党员和责任区群众谈话几年来始终坚持。通过谈心谈话,我们发现了教师中的感人小事,对个别教师尤其是新任干部和新进教师的思想困惑及时疏导,谈心谈话没有固定地点,也没有固定时间,每次谈话看似无意,却是有心。不仅树立了党员干部的良好形象,拉近了与教师之间的距离,更是弘扬了教师群体的正气。

  3.公开承诺,明确责任。继续做好党员承诺、践诺活动,党员和中层以上干部人人公开承诺,明确责任和使命,接受群众监督。

  4.师德师风,长抓不懈。结合区第五轮“弘扬西湖教师精神大讨论”活动,进行师德行为自查,继续扎实抓好“文明年级组”评比,做好家长和学生问卷调查,排查师德问题;校园网留言板、校长信箱向家长和社区公开;教师人人进行教师职业道德行为自查;

  5.课题引领,助推发展。结合实际,研究教师中的热点和难点问题,通过课题研究,探索党建工作的新思路、新举措,努力提高组织建设科学化水平。20XX年一项党建课题获得西湖区教育研究课题成果评比二等奖;20XX年又有一课题在区规划课题立项。

  6.干部培养,积聚力量。做好后备干部的推荐、选拔、考察和培养工作。20XX学年,提拔了三位中层干部、两位校长助理,鼓励、输送年轻骨干教师参加教育局公开选拔校长助理岗位。

  7.组织发展,有序推进。加强对入党积极分子的动态管理,落实党员联系人工作,定期谈心谈话。严格按“十六”字方针,及时做好预备党员的培养、考察工作,召开了徐倩同志预备党员转正大会。

  8.双争双评,评出实效。。以加强学习,增强党性,落实行动,凸显党员先锋作用为重点,年初制定计划,年末进行总结,做好民主评议,落实好民主评议“双票”制。把“党员风采展示”活动、党员考核达标活动与“双争双评”结合起来,发挥“双争双评”对党员的教育作用。

  9.精品建设,激发动力。维护好党建精品网站,通过党建精品项目的创建,引领和推动学校健康发展。同时,教师也成为学校发展的受益者。

  10.指导和开展好工会工作。党支部会议专题研究工会工作。开好工会委员例会,学习《区基层工会经费使用管理办法(试行)》。在新形势下,努力设法组织每月一次的全体教工活动。健康步行、趣味运动会、观看电影、节日庆祝等活动。努力通过各种形式丰富全体教职工的课外生活,在工作之余放松心情,健康生活。在大家共同努力下,在全体教师的积极参与下,20XX年度,工会再一次被评为区系统先进工会。

  11.指导和开展好团组织的相关活动。通过邀请专家定期来校指导、举行新教师拜师会、举办一年一度的青年教师素养大赛、团员送温暖活动、节日活动、召开青年教师座谈会等活动,进一步关注青年教师健康成长,增强他们对工作的责任感、对集体的归属感。选送六位老师参加市教改之星评选,五位获得金奖,一位获铜奖。

  12.做好党建宣传工作。及时在校园网党建网站、教育局党建园地中上传支部党建活动信息。一年来,西教网党建信息报道20多篇,其中热点报道已经超出5篇。协助集团做好做好党建电子杂志《求是先锋》的刊出。

  (三)特色活动,深化党员形象工程

  继续扎实开展好党员“亮身份树形象”工程活动。

  1.党员志愿者服务队活动常态化。全体党员人人参加志愿者服务,在学校分发教材、清扫卫生死角、安全保卫等工作中承担义务劳动。

  2.党员结对切实服务学生。措施到位,成效明显。除了平时对学生帮扶外,六一前夕,党支部还组织了“点亮小小心愿,凝聚暖暖关爱”党员认领结对学生微心愿,与结对学生一起趣味竞赛活动,并为结对学生送上了节日礼物,拉近了师生之间的距离。

  3.立足本职岗位,展示党员风采。有一支思想过硬、业务精良的党员干部队伍,在学校各项工作中充分发挥先锋模范作用。20XX年度,党员在区级以上开课、论坛讲座45次,达到党员总人数的136%,人人都参与课题研究,14个课题在区级以上立项,其中全国级1项;在区级及以上各类业务评比竞赛中有57人次获奖,占党员人数的172%。羊敏同志独立完成编写的校本教材《水墨画》已经正式刊出;戴月仙同志入选首届“最美西湖教师”二十强。

  4.党员带头送教下乡。党员带头送教下乡互联共进,互促共享。一年来,共有十余名党员赴丽水、建德、缙云、开化、遂昌等地送教。

  5.党小组协同责任区。党小组协同责任区工作在责任区与党小组组织架构上实现统整。

  6.党员进社区切实服务群众。20XX学年主要开展的活动有新生招生咨询、慰问等。组织进行了“党团队员手拉手,元宵送‘福’福满心头“、“在职党员送爱心,星洲居民享祝福”活动,送出新春对联100余幅,“福”字300余个,受到了社区居民的热烈欢迎。社区还给学校党支部颁发了“20XX年度星洲社区在职党员先进集体”荣誉证书。

  三、践承诺守廉洁

  作为一名党员,我严格遵守《党员干部廉政从政若干准则》,严守党员承诺。认真学习上级有关党风廉政建设工作的会议、文件、指示精神,学习党纪、政纪有关制度及相关法律法规。积极参与各项廉政教育活动。在管理中,讲求民主,遇事能广泛听取群众的意见,积极发挥行政会的作用,听取行政人员对管理工作的想法。经常性与老师们交换思想,共享智慧。作为一名党员干部,我认真履行“一岗双责”,做到“两手抓,两手硬”。

  1.认真组织和参加学校的政治学习、行政会理论学习、理论中心组学习、师德专题培训,做好笔记,交流学习体会。通过学习,更加明确了党风廉政建设的重要性。

  2.进行廉政风险自查。根据局党委的要求,和班子成员一起从自身思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、业务流程风险和外部环境风险等五个方面进行了个人风险排查,认真制定自我防控的具体措施。填写廉政风险自查表。

  3.组织召开学校党风廉政建设情况分析会。结合分管工作及岗位职责,对“一岗双责”落实情况及个人廉政风险点的防控落实情况作了剖析和汇报,虚心听取班子成员的意见和建议。并与班子成员就学校贯彻民主集中制、完善议事决策制度、深化校务公开、党务公开、推进民主管理、民主监督以及在重点工作领域加强廉政风险防控等工作进行了进一步的讨论。

  4.认真执行领导干部重大事项报告制度,按照相关文件规定如实填写了本年度个人重大事项,自觉接受监督。

  5.组织好校级领导民主生活会。针对自己一年来的工作、学习、生活、廉洁从教情况做了批评和自我批评。会后,认真梳理大家的意见和建议,深刻反思,有则改之无则加勉。

  6.按规定执行党务公开,自觉接受广大党员和教师的监督。学校后备干部的确定都是经民主推荐,行政会、校务会讨论决定。对教职工实施奖惩、教师推优、评职、聘任及出国交流等工作,能严格按学校各项制度规范操作。

  7.做好教师的政治思想工作。除了组织开展好形式各异的政治学习活动,定期与中层干部、后备干部、群众谈心谈话,进行交流和沟通,力所能及地帮助大家解决困难,做教师的知心人。

  谢谢大家!

  述职人:第一文档网

  20xx年XX月XX日

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