公司清廉企业建设工作汇报
2022年以来，我公司根据清廉建设要求和工作部署，在县纪委监委强力推动下，***公司紧紧围绕清廉国企建设总体目标，多措并举，做实做细，致力营造风清气正的政治生态和发展环境，不断助推县域经济走上高质量发展之路。现就清廉企业建设自查自评情况报告如下：
一、总体工作情况
一是提高认识，明确“清廉国企”建设工作目标，将强化组织抓手、整章建制、整顿作风作为工作重点。二是成立专班，紧盯重点，抓实抓细，将重点岗位、重点人员、重点环节形成闭环监督。三是出台举措，以案促改，强化震慑，通过警示教育、“身边案
”警示“身边人”等学习教育活动，引导党员干部增强底线、红线意识，不断强化党纪法规观念，提高拒腐防变能力。四是以文化人，用廉润心，充分利用现有平台及资源打造廉洁国企氛围。
二、具体工作评价
（一）管党治党责任落实。一是明确责任分工。进一步明确党支部书记为管党治党的责任清单，推动党支部主体责任、支部书记出纳、会计、主管三级审批，有效保障资金安全。工程部在项目现场管理，工程计量签证中严格把关、认真审核，并引入跟踪审计全程监督，所有建设项目均未出现虚报工程量、虚假签证的情况。同时，对超合同金额的项目，又未按规定办理变更审批程序的，一律不予办理结算送审并要求在施工合同签订同时签订“工程项目廉政责任书”。重点环节上公司严格按内部管理制
度执行在行性研究报告，通过集中谈判协商，在示教育专题片，其发自肺腑的“现身说法”和深刻忏悔，及对自己和家庭、单位造成的伤害，让大家从心灵深处感到了震撼，触目惊心的反面典型案例给每位参观人员上了一堂深刻的警示教育课。三是举一反三强预防。通过警示教育大会通报及相关案例，将有禁不止、不作为乱作为、“四风”问题花样翻新、管党治党责任落实不力等问题列为监督重点，强化日常约谈提醒，完善规章制度，抓早抓小，防微杜渐，引导党员干部增强底线、红线意识，不断强化党纪法规观念，提高拒腐防变能力，营造企业风清气正的工作氛围。
（四）崇廉尚洁氛围营造。一是建强阵地。确立“推进清廉国企，打造廉洁城投”的阵地宣传主题，充分利用公司院落、楼廊、办公室、电子屏、宣传栏全面布局，做到阵地建设无死角。目前，已布置清廉标语**条、清廉对联1副、清廉人物宣传牌**块、清廉文化宣传牌*
块、清廉工作宣传栏*块、清廉海报*幅，打造人在“廉”中的浓厚氛围。二是加强教育。2022年12月，结合宪法宣传周，公司召开全体员工大会，进行廉政警示教育。专题召开支委会，部署公司纠治“四风”工作，传达学习有关纪律要求和违规典型问题通报。切实做到将廉洁文化教育贯穿到党员干部工作学习全过程。三是充实活动。开展廉洁文化进部门、进工地、进班子、进家庭活动。在各子公司、各建设工地布置清廉标语，不断提高全员遵纪守法的自觉性和主动性。开展《廉洁文化作品征集活动》，使清廉文化理念深入人心，提高清正廉洁意识。通过给全体员工及家人发倡议书等形式，把“廉”的观念植入全体员工心中，引导他们树立家庭廉洁观念，管好自家人、当好“廉内助”。
三、存在的问题及工作思路
通过自查自评，深感到还存在政治理论知识不够扎实，知识面不够广泛的问题，勤于学习，善于思考，敢于实践和狠抓工作落实有待加强。将在今后的工作中从以下几个方面入手落实工作清廉建设工作。一是加强学习。将涌现出的先进模范人物事迹、反腐电教片，警示教育读本等教材作为学习重点，从正反面不断拓宽教育面，让广大党员干部做到警钟长鸣，以前车之覆作为后车之鉴，时刻保持清醒的头脑，自觉增强拒腐防变能力。二是强化教育。巩固“共产党员先进性教育活动”成果，把党员先进性教育的长效机制落实到位。进一步加大督查力度，促进转变工作作风深入持久地保存下去，将优良的工作作风
持续发挥到底。三是深化监督。抓党风廉政建设，促党的建设。继续抓好对《党风廉政建设责任制》实施情况的监督落实；坚决纠正和制止损害群众利益的不正之风，认真贯彻执行党内法规的监督作用，加强对党员干部的监督。
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